09日 2月 2013 『日本一社員が幸せな会社』はこうして生まれた 参加 中日文化センター 特別講座 「日本一社員が幸せな会社」はこうして生まれた に参加してきました。 「残業禁止」 「ノルマなし」 「年間休日140日+有給休暇」 「社員全員が正社員」 などなどユニークな 会社経営のあり方を学んできました。 このような様々なアイデアの目的は、 「社員に少しでも喜んでもらいたい」、 「この会社で働き続けたい」と思ってもらうことだという。 パート、派遣社員制度が横行する中 「働く」について考え直す良い機会となりました。 tagPlaceholderカテゴリ: 2013年2月 コメントをお書きください コメント: 1 #1 いっくん (水曜日, 13 2月 2013 08:48) ものすごく興味深いお話ですね 機会があったら詳しく教えて下さい 働く=辛いとか我慢 なんて偏った考えなんですよね よろしくお願いいたします
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いっくん (水曜日, 13 2月 2013 08:48)
ものすごく興味深いお話ですね
機会があったら詳しく教えて下さい
働く=辛いとか我慢
なんて偏った考えなんですよね
よろしくお願いいたします